平成23年度 ストラテジ系

解答：イ

達成度を評価する指標とは、目標がどれくらい達成したかという指標のことである。それに対して、目標達成の手段を評価する指標は、目標を達成するための手段がどれくらい達成したかという指標のことである。

“社員の英語力を向上する”という目標がどれくらい達成したを表しているものが達成度を評価する指標である。したがって、イの英語力テストでの650点以上の得点者の比率60%が適切である。

ア

社長のメッセージは、目標達成の手段である。

ウ

英語力テストへの社員参加率は、目標達成の手段である。

エ

月例の社内英語研修の開催率は、目標達成の手段である。